Сотрудники предприятий, расположенных на Крайнем Севере, независимо от формы собственности работодателя, могут рассчитывать на дополнительные гарантии и компенсации в виде повышенной заработной платы, которая складывается за счёт использования районного коэффициента и специализированной процентной надбавки.
Что такое северная надбавка
Северная надбавка – процентное увеличение зар. платы, размер которой зависит от стажа в районах Крайнего Севера, территориях, приравнённых к таковым. Выплата утверждена ст. 317 ТК РФ; п. 16 Инструкции, утвержденной Приказом Министерства труда № 2 от 22.11.1990 г.
Повышенная зарплата начисляется:
- при полной занятости;
- при совместительстве, независимо, где расположено основное место работы;
- вахтовикам. В стаж также включаются дни, которые работник находился в дороге к месту работы;
- фрилансерам, удалёнщикам, в случае, если они не только прописаны в северных районах, но и фактически там проживают;
- иностранцам, согласно ФЗ № 115 от 25.07.2002 г.
Как начисляется надбавка
В трудовой стаж учитываются все периоды северного стажа, отмеченные в трудовой книжке. Чтобы подтвердить стаж, иногда нужен трудовой договор, справки от бывших работодателей. Северная надбавка установлена в процентах, она начисляется на зарплаты, премии, не применяется к среднему заработку (Письмо Министерства труда от 18.04.2017 № 11-4/ООГ-718).
Величина северной надбавки
Процент северной надбавки определяется с учётом тяжести климатических условий, в которых осуществляется работа. Вводится на федеральном уровне в соответствии с требованиями закона № 4520-1 от 19 февраля 1993 года. В Федеральном законе также содержатся условия для начисления доплаты.
Ошибки при расчёте
Среди частых нарушений при рассчете северной надбавки:
- начисление надбавки только на окладную часть;
- начисление работникам, не имеющим на это права;
- расчёт без учёта фактического трудового стажа в условиях Крайнего Севера;
- неправильный расчёт, с применением коэффициентов других регионов.
Если при расчете заработной платы обнаружатся ошибки, организация будет нести ответственность по ст. 5.27-5.34, так могут быть применены санкции в виде:
- предупреждения;
- штрафа, как для конкретного сотрудника, допустившего нарушение, так и в отношении организации;
- приостановки деятельности компании сроком до 90 дней.
Судебный участок мирового судьи № 86 — Бирюсинск
Данные учреждения
| Учреждение | Судебный участок мирового судьи № 86 — Бирюсинск |
| В каком районе | Тайшетский |
 |
|
| Сайт | http://86.irk.msudrf.ru |
| Почта | su086mirsud38@yandex.ru |
| Какой адрес | Иркутская область, Тайшетский район, Бирюсинск, Береговая улица, 4 |
| Регион | Иркутская область |
| Режим работы | понедельник-четверг: с 09:00 до 18:00, перерыв: с 13:00 до 13:45 пятница: с 09:00 до 16:45, перерыв: с 13:00 до 13:45 |
| Номер телефона организации | +7 (39563) 7-11-92 показать телефон |