Выплата декретных осуществляется в соответствии с ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Согласно нормативному документу выплата выдаётся по месту её постоянного трудоустройства. Размер начисления напрямую зависит от зарплаты застрахованного гражданина за последние 24 месяца. Если гражданка не работает, ей будет выплачиваться минимальное пособие, размер которого регулярно индексируется.
Нередко, когда женщине не поступает пособие по уходу за несовершеннолетним, либо декретные перечисляются с задержкой, что является нарушением. Трудовой кодекс РФ определяет, что пособие выплачивается не работодателем, а Фондом социального страхования РФ. Но ввиду того, что деньги выдаются по месту работы, виновником несвоевременной выплаты может быть компания работодатель.
Как решить проблему
Существует два варианта решения проблемы. В первую очередь следует обратиться к работодателю. Может быть, возникли технические неполадки, которые и стали причиной несвоевременной отправки пакета документов в ФСС, необходимого для начисления декретной выплаты.
Второй вариант – решить вопрос в суде. При подаче искового заявления в суд потребуется доказать отсутствие выплат регулярного пособия по уходу за ребенком. В случае подтверждения факта, должностные граждане, допустившие нарушение будет привлечены к административной ответственности, заплатят большой штраф. Истец в свою очередь сможет претендовать на компенсацию, связанную с нарушением его законных прав. Но, с практической точки зрения, чтобы в судебном порядке добиться положительного результата, потребуется помощь юриста.
Юрист окажет первичную консультацию, оценит текущую правовую ситуацию, определит потенциального виновника, поможет собрать пакет документов, доказательства нарушения, защитит интересы клиента в суде в Елабуге. В случае позитивного решения, грамотный юрист добьётся, чтобы решение было исполнено в соответствии с нормами законодательства. Если суд не удовлетворил иск, специалист в установленные сроки оспорит решение в вышестоящей инстанции.
Если же декретные выплачиваются, но частями, рекомендуется обратиться с заявлением в Фонд социального страхования в Елабуге. На основании обращения представители ФСС проведут проверку, сделают всё, чтобы выплата осуществлялась в соответствии с профильным ФЗ № 255. Также в ФСС можно обратиться, если сотрудник пропустил 6-месячный декретный срок, либо если компания работодатель отказывается выдавать деньги по месту постоянного трудоустройства.
Фонд Социального Страхования РФ
Данные организации
| Название | Фонд Социального Страхования РФ |
| В каком районе | |
 |
|
| В каком регионе России находится | Татарстан (республика) |
| Электронная почта | mail-fss@fss.ru |
| Время работы | пн-чт 8:00–17:00; пт 8:00–16:15, перерыв 12:00–12:50 |
| Вебсайт | http://www.fss16.ru/ |
| Номер телефона учреждения | 8 (85557) 7-90-44, 8 (85557) 7-90-42 показать телефон |
| Адрес | Елабуга, Тойминская ул., 1 |